Кто может принять решение о закрытии филиала ао

Кто может принять решение о закрытии филиала ао

Кто может принять решение о закрытии филиала ао

Если АО намерено закрыть ликвидировать свой филиал или представительство , то прежде всего стоит определить оптимальный порядок ликвидации.

После этого нужно совершить алгоритм необходимых действий, в том числе зарегистрировать ликвидацию. О том, как закрыть иное простое обособленное подразделение, см.

Порядок ликвидации различается в зависимости от того, предусматривает действующая редакция устава АО положение о филиале представительстве или нет.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Основания для закрытия филиала (представительства) иностранной компании
  • Как закрыть филиал или представительство АО
  • Ликвидация филиала оао
  • Прошу вас дать пошаговую инструкцию по закрытию Филиала. ИФНС разные.
  • Кто может принять решение о закрытии филиала ао
  • Приказ о ликвидации филиала образец
  • Закрываем филиал: организационные моменты
  • Принятие решения о закрытии филиала или представительства ООО

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как принять решение. Методы принятия решений

Основания для закрытия филиала (представительства) иностранной компании

О том, как ликвидировать иное обособленное подразделение, см. Если ликвидировать обособленное подразделение нужно в максимально короткий срок, то имеет смысл провести внеочередное собрание.

Для принятия решений по остальным вопросам достаточно простого большинства участников, то есть более 50 процентов от общего числа абз.

Кроме того, на заседании может понадобиться принять следующие решения.

Принять такое решение можно в случае, если вопрос о созыве собрания относится к компетенции совета директоров подп. Исполнительный орган, получивший такое требование, обязан в течение пяти дней принять решение о созыве собрания. Если он этого не сделает, совет директоров получит право самостоятельно созвать собрание п. Порядок и сроки составления протокола обычно регулируются уставом.

Устав общества может предусматривать, что для принятия решения требуется большее количество п. Такое решение является лишь основанием для совершения комплекса действий, связанных с прекращением деятельности ООО через свое подразделение. Если необходимость в аренде недвижимости отпадет, целесообразно проверить, в каком порядке можно расторгнуть договор аренды.

Подробнее о расторжении договора аренды см. Как досрочно расторгнуть договор аренды по инициативе арендатора. Функции по контролю за уплатой страховых взносов осуществляют ч.

Признаком того, что общество зарегистрировано в таких органах, является наличие следующих трех условий:. Если все три условия выполняются, то по месту нахождения ликвидируемого подразделения ООО должно подать документы:.

В результате возникает задача расформировать штат сотрудников, работающих в подразделении.

Решить такую задачу можно двумя способами:. Перевод на другую работу возможен, если соблюдаются следующие условия абз. Это возможно при наличии двух условий ч.

Если ООО работодатель не намерено переводить перемещать сотрудника подразделения на другую работу либо если сотрудник не согласен на перевод, то отношения между обществом и сотрудником понадобится прекратить.

Для этого нужно определить основание расторжения трудового договора ч. По общему правилу это необходимо сделать не позднее чем за два месяца до расторжения трудовых договоров п.

Форму уведомления сообщения целесообразно посмотреть на сайте территориального органа службы занятости. Если образец уведомления на сайте не приведен, сообщение можно подать в произвольной форме, обязательно указав должность, профессию, специальность вместе с квалификационными требованиями и условия оплаты труда каждого конкретного сотрудника.

Причем предупредить сотрудников нужно не менее чем за два месяца до увольнения ч. Кроме того, за сотрудником сохранится средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия.

Другими словами, даже если общество изначально было намерено уволить сотрудников подразделения, а не переместить их на другую работу, оно все равно должно предложить им вакантные должности, включая вакантные нижестоящие должности или нижеоплачиваемую работу.

Расторгнуть трудовой договор с сотрудником удастся лишь тогда, когда у работодателя будут отсутствовать подходящие вакансии либо когда сотрудник откажется занять предлагаемую должность.

Кроме того, увольняемый сохранит право на средний месячный заработок в период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия.

Сотрудника, являющегося членом профсоюза, можно уволить только с учетом мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации ч. Юридическое значение имеет момент уведомления: с такого момента новая редакция устава ООО вступает в силу для третьих лиц п.

Срок, в течение которого необходимо уведомить инспекцию об изменениях в уставе, законом не предусмотрен.

В противном случае т. В роли заявителя выступает генеральный директор или иное лицо, действующее от имени общества без доверенности. Устав ООО в новой редакции либо изменения в уставе, оформленные в виде отдельного документа.

Если ООО представляет документы непосредственно в инспекцию или направляет их по почте, то устав изменения в уставе необходимо подать в двух экземплярах.

Не позднее одного рабочего дня с момента внесения такой записи инспекция выдает обществу документы, подтверждающие факт регистрации п. Причем устав изменения в уставе заверяется электронной подписью инспекции.

По своему усмотрению ООО может потребовать выдачи всех документов в письменном бумажном виде п.

Темы: Налогообложение холдингов и компаний с филиалами Юрпрактикум. Решить такую задачу можно двумя способами: перевести или переместить сотрудников на другую работу ст. Москве, то продолжить работу в организации сотрудник сможет только посредством перевода. В инспекцию нужно представить следующие документы.

С уважением, Ольга Пушечкина, Ваш персональный эксперт. Скачайте формы по теме: Сведения для заполнения расчетных документов на перечисление налогов, сборов и иных обязательных платежей Сообщение о поступлении суммы задолженности по обязательным платежам Положение о предоставлении форменной одежды Пример заполнения личной карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты инструктора.

Зарегистрируйтесь и продолжайте читать! Зарегистрируйтесь и продолжите чтение. Регистрация займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести. Введите логин. Войти или.

Ваша персональная подборка. Статьи по теме в электронном журнале. Будьте в курсе! Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных.

Меню Темы.

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Как закрыть филиал или представительство АО

В итоге, собрав воедино требования законодательства, всю процедуру закрытия обособленного подразделения пошагово можно представить так.

Такое решение принимает собственник собственники или уполномоченные им органы ст. Тогда, закрывая филиал, придерживаются ликвидационной процедуры, установленной положением.

При этом, например, может предусматриваться, что такая ликвидационная комиссия ликвидатор ст. Для внесения таких изменений.

Соответственно устав OOO может предусматривать закрытие филиала или представительства именно ОСУ. Однако если устав ООО.

Создание приказа о закрытии обособленного подразделения становится отправной точкой в деле завершения работы филиала предприятия или организации. Основным мотивом для закрытия подразделения компании чаще всего становится один из несколько факторов:.

В любом случае, процедура закрытия практически всегда проводится по определенному алгоритму, начало которому дает приказ о закрытии обособленного подразделения. Ликвидация филиала подразумевает под собой целый комплекс мероприятий, которые необходимо провести для того, чтобы процесс был признан законным:.

Составление приказа о закрытии обособленного подразделения можно доверить любому работнику организации, имеющему точное представление о том, как именно писать подобного рода распоряжения, и знакомого с нормами законодательства РФ в части трудового и гражданского права.

Чаще всего непосредственно эту функцию выполняет юрисконсульт, секретарь или кадровик. Независимо от того, кто именно исполнит эту обязанность, после окончательного формирования приказа, документ должен быть передан для удостоверения директору, так как без его подписи он не станет легитимным.

Два кита, на которых держатся все приказы — основание и обоснование. Эти пункты должны присутствовать в любом начальственном распоряжении.

Прошу вас дать пошаговую инструкцию по закрытию Филиала. ИФНС разные

Подпишитесь всего за руб. Чек-лист для собеседования. Согласно ст. Порой возникает необходимость в закрытии подразделения. При этом ликвидация филиала проводится с уведомлением государственных органов и после подготовки необходимых документов.

Нюансы увольнения работников Основные способы ликвидации филиала юридического лица Ликвидация обособленных подразделений напрямую зависит от документального подтверждения его существования.

О том, как ликвидировать иное обособленное подразделение, см. Если ликвидировать обособленное подразделение нужно в максимально короткий срок, то имеет смысл провести внеочередное собрание.

Для принятия решений по остальным вопросам достаточно простого большинства участников, то есть более 50 процентов от общего числа абз.

Кроме того, на заседании может понадобиться принять следующие решения. Принять такое решение можно в случае, если вопрос о созыве собрания относится к компетенции совета директоров подп.

Приказ о ликвидации филиала образец

Доработана методика оценки рисков наступления банкротства юрлица при единовременном взыскании налогов. ФНС приостановит первичную регистрацию. Законодательство о банкротстве ждут перемены? Обзор законопроектов. Верховный суд запретил конкурсному управляющему взыскивать по сделке, которую признали притворной другим судебным актом.

Кто может принять решение о закрытии филиала ао В случае принудительной (по решению суда) ликвидации филиала членов ликвидационной.

На территории Российской Федерации установлен единый порядок закрытия филиалов и представительств иностранной компании. Перед закрытием нужно будет уплатить все налоги, пени и штрафы. Без этого представительство иностранного компании не закроют.

Принятие решения о закрытии филиала или представительства ООО

В случае принудительной по решению суда ликвидации филиала членов ликвидационной комиссии назначают судебные органы: Принимая самостоятельное решение по данным вопросам, помните! Важно Обычно именно на этом этапе возникают различные сложности, затруднения. Ликвидация филиала организации Пошаговая инструкция ликвидации филиала предприятия в г. С ними стоит обязательно разобраться заранее.

С 29 декабря года закон не обязывает включать в устав ООО сведения о филиалах и представительствах п. В то же время включить в устав ООО информацию о филиалах и представительствах закон не запрещает п.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как Принимать Решения. Советы и Методы Принятия Правильных Решений. Как Научиться Принимать Решения.

Источник: https://furnituranatali.ru/sudebnaya-zashita/kto-mozhet-prinyat-reshenie-o-zakritii-filiala-ao.php

Ликвидация филиала ОАО

Кто может принять решение о закрытии филиала ао

Прекращение деятельности ОАО или одной из его структурных единиц может происходить по разным причинам. По общим правилам способ ликвидации зависит от того, кто принимает это решение, а также от организационно-правовой формы предприятия.

Однако, учитывая то, что филиал не имеет статуса юридического лица, следует более детально рассмотреть вопрос, который связан с ликвидационной процедурой этого обособленного подразделения.

Удаленная единица

Создание филиала относится к компетенции наблюдательного совета ОАО (ст.65 ФЗ «Об акционерных обществах»). Удаленная структурная единица наделяется имуществом основного юридического лица (ст.55 ГК РФ).

Переданное имущество должно отображаться на отдельном балансе структурного подразделения (ст.5 Закона).

При этом обязательным условия является постановка филиала на налоговый учет (ст.83 НК РФ), в качестве субъекта, исполняющего обязанности по уплате налогов (ст.19 НК РФ), а также внесение его в ЕГРЮЛ (ст.

5 ФЗ «О государственной регистрации…»). Для обращения в орган ФНС отводится месячный срок (ст.23 НК РФ).

Кроме того, в результате учреждения нового филиала головному управлению необходимо внести соответствующие регистрационные изменения в свой устав (ст.52 ГК РФ).

Правовой статус

Гражданский кодекс РФ относит филиалы к категории обособленных подразделений юридического лица. Аналогичная правовая позиция изложена в Налоговом кодексе (ст.11 НК РФ).

Целью создания дополнительного отделения обычно является необходимость продвижения бизнеса, а также представление интересов головного управления в новом регионе страны.

Стоит отметить, что эта структурная единица не имеет статуса юридического лица, а, следовательно, директор отделения выполняет свои функции исключительно на основании доверенности (ст.185 ГК РФ).

При этом филиал является полноправным субъектом трудовых правоотношений.

Основным документом акционерных обществ (закрытых или открытых) является устав (ст.52 ГК РФ). В связи с этим общий порядок учреждения филиалов и данные о них должны быть отображены в этом документе. Тогда как осуществление деятельности структурной единицы происходит на основании положения о филиале ОАО, которое разрабатывается и утверждается головным управлением.

Ответственность за деятельность филиала лежит на обществе. Прекращение деятельности структурных подразделений происходит в порядке, установленном законом для юридических лиц.

Возможность ликвидации

В случае возможной ликвидации общества в целом на налогоплательщика возлагается обязанность уведомить об этом органы ФНС как по месту основной регистрации ОАО, так и по месту расположения филиала.

При этом налоговый орган имеет право проводить выездную проверку структурного подразделения, независимо от проверки основного юридического лица (ст.89 НК РФ).

Как правило, полное закрытие филиалов ОАО происходит по причине прекращения деятельности общества.

В то время как ликвидация одного отделения может быть произведена из-за его неэффективной деятельности.

Ликвидационная процедура начинается с момента принятия соответствующего решения, которое утверждается на общем собрании участников общества (ст.49 Закона), за исключением принудительной ликвидации по решению суда.

Стоит отметить, что способ ликвидации также выбирают учредители компании. Поэтому, если прекращение деятельности ОАО происходит в результате реорганизации (слияния), тогда это приводит одновременно и к ликвидации обособленных подразделений (ст.16 Закона).

После того как будет закончена реорганизационная процедура, структурная единица юридического лица, что подверглось ликвидации, больше не может заниматься хозяйственной деятельностью. Завершающим этапом ликвидации филиала является передача документов в государственный архив по месту расположения подразделения.

Процедура, связанная с прекращением деятельности филиала начинается с момента принятия решения участниками общества, и уведомления органов ФНС о принятом решении. Исключением является принудительная ликвидация по решению суда. При этом к уведомлению необходимо приложить пакет документов, что подтверждают начало процедуры (ст.62 ГК РФ).

Предложение о ликвидации структурной единицы на рассмотрение общего собрания учредителей должен вынести наблюдательный совет.

Подобным образом происходит и назначение ликвидационной комиссии. К тому же решение о ликвидации должно принять большинство акционеров.

Дополнительным законодательным требования является ограничение по времени ликвидации, которое не может быть меньше, чем 2 месяца с момента принятия решения, а также 3 месяца, при необходимости увольнения персонала компании. В случае ликвидации ОАО с долгами, необходимо уведомить о начале ликвидационной процедуры всех известных кредиторов, включая тех, которые относятся к деятельности структурного подразделения.

Начало процедуры

Как было сказано выше, накануне ликвидации должно пройти общее собрание акционеров или оглашено судебное решение. Инициатором собрания  выступает совет директоров. На собрании учредители ОАО должны принять протокольное решение о ликвидации филиала и создании ликвидационной комиссии.

Скачать образец протокола можно здесь:

Протокол-заседания-совета-директоров-о-ликвидации-филиала.doc

Кроме этого, в случае ликвидации структурного подразделения необходимо подать заявление в орган ФНС о снятии его с налогового учета (п.5 ст.84 НК РФ).

По результатам рассмотрения этого заявления регистрирующий орган в течение 10 дней вынесет решение о снятии филиала с учета, однако, этот срок исчисляется с момента завершения выездной проверки. Образец заявления утвержден приказом ФНС от 11.08.2011 N ЯК-7-6/488@.

Скачать образец заявления можно здесь: Р14001

К заявлению необходимо приложить:

  • протокольное решение о прекращении деятельности подразделения или решение суда;
  • документ, подтверждающий полномочия заявителя.

В то же время в филиале издается приказ о приостановлении деятельности и о подготовительных мероприятиях по его ликвидации. Образец приказа можно посмотреть в приложенном файле.

Решение кадрового вопроса

Увольнение рабочего персонала происходит в том же порядке, что и для юридических лиц.

Поэтому для уведомления службы занятости и рабочего персонала о предстоящем увольнении сотрудников отводиться 2-месячный срок до начала события (ст.180 ТК РФ).

Расторжение трудовых договоров происходит на основании ст.81 ТК РФ. Выплата заработной платы происходит согласно с положениями ст.64 ГК РФ.

Ликвидационный орган

Как уже говорилось, назначение ликвидационной комиссии входит в обязанности общего собрания учредителей. По общим правилам в ее состав входят лица, утвержденные акционерами.

Однако если в составе учредителей ОАО есть государственная структура, тогда ликвидационный орган должен включать хотя бы одного сотрудника из комитета по управлению имуществом.

Полномочия по управлению филиалом, переходят к комиссии сразу после ее утверждения (ст.21 Закона).

В обязанности комиссии входит выполнение следующих действий:

  • публикация объявления о начале ликвидации структурной единицы ОАО в СМИ;
  • установление кредиторов и взыскание задолженности причитающейся филиалу;
  • инвентаризация имущества подразделения;
  • подготовка промежуточного баланса;
  • увольнение рабочего персонала подразделения компании;
  • удовлетворение требований выявленных кредиторов;
  • продажа имущества филиала, в случае нехватки денег для погашения обязательств;
  • подготовка ликвидационного баланса;
  • направление уведомлений о ликвидации филиала во все необходимые фонды;
  • подготовка внутренней документации для передачи в архив;
  • закрытие счетов в банках, уничтожение печати;
  • снятие подразделения с регистрационного учета, включая внебюджетные фонды;
  • получение свидетельства о внесении записи в ЕГРЮЛ;
  • уведомление контрагентов.

Порядок прекращения деятельности филиала можно рассмотреть на примере ликвидации юридического лица (см. изображение).

Схема ликвидации филиала ОАО

Как указано в таблице, ликвидационный баланс обязательно утверждается общим собранием акционеров. Кроме того, об указанных документах ликвидационная комиссия должна направлять уведомление в регистрирующий орган. Тогда как погашение обязательств перед кредиторами происходит на основании промежуточного ликвидационного баланса в порядке очередности, которая установлена ст.64 ГК РФ.

Уведомление госструктур

Обязанность по уведомлению государственных структур, включая ФНС, ФСС, ФОМС и ПФ РФ лежит на юридическом лице, которое приняло решение о ликвидации филиала. Все дальнейшие действия осуществляет ликвидационная комиссия (ст.21 Закона), с учетом положений ст.63 ГК РФ.

Если есть долги

Как уже говорилось, ликвидация фонда может происходить по причине его неэффективной деятельности. В то же время по обязательствам структурных подразделений ответственность несет головное управление.

Исходя из этого, ликвидация структурной единицы в связи с наличием долгов может стать походным основанием, но, не основным.

Другими словами,  если у подразделения есть задолженность перед третьими лицами, то ее погашение может произойти за счет собственного имущества, а в случае его недостаточности за счет средств основного юридического лица. В свою очередь, головное управление может поставить вопрос о прекращении деятельности подразделения в связи с его убыточностью.

Последствия

С момента госрегистрации о прекращении деятельности юридического лица заканчиваются его ответственность перед третьими лицами. Если же ликвидируется филиал, то ответственность по обязательствам переходит на головное управление ОАО.

Впрочем законодатель возлагает на учредителей субсидиарную ответственность, если ликвидация подразделения проходит в порядке проведения процедуры банкротства, и будет доказана их вина в отношении неэффективной деятельности филиала (ст.3 Закона).

Если происходит реорганизация общества, то в этом случае последствия и объем ответственности по отношению к правопреемнику будут определяться на основании разделительного баланса и передаточного акта (ст.59 ГК РФ).

 Скачать образец акта можно здесь:

АКТ-приема-передачи-имущества.doc

Исходя из этого, основным последствием для учредителей, является прекращение деятельности неприбыльного подразделения, которое наступит после проведения налоговой проверки и последующего внесения записи в ЕГРЮЛ (ст.63 ГК РФ), с одновременной передачей всей документации в архив.

О прекращении деятельности филиала также необходимо внести соответствующие регистрационные изменения в устав ОАО в порядке, утвержденном приказом ФНС от 25.01.2012 N ММВ-7-6/25@. Внесенные изменения в устав вступают в силу по отношению к третьим лицам с момента госрегистрации (ст.5 Закона).

Оспаривание ликвидации

Оспорить ликвидацию юридического лица или его отдельного подразделения могут кредиторы.

В этом случае фактически происходит обжалование ненормативного правового акта или решения органа, ответственного за госрегистрацию и осуществившего внесение соответствующей записи в ЕГРЮЛ.

Для этого заинтересованным лицам необходимо обратиться в арбитражный суд с исковым заявлением (ст.198 АПК РФ). Согласно с требованиями процессуального законодательства иск может быть подан в 3-месячный срок, с того дня, как стало известно о нарушении прав.

Если ликвидация подразделения была завершена, тогда ответчиком по делу будет выступать головное управление. В том случае, если ликвидация происходила на основании судебного акта, то порядок его обжалования устанавливается нормами процессуального законодательства.

Ответственность учредителей

По общим правилам ответственность учредителей по обязательствам компании прекращается сразу с момента ее государственной регистрации. При этом юридическое лицо также не отвечает по обязательствам участников (ст.56 ГК РФ). Однако сохраняется солидарная ответственность учредителей по обязательствам, связанным с учреждением ОАО или возникшим до момента госрегистрации (ст.10 Закона).

В то же время филиал не является юридическим лицом, а ответственность за его деятельность полностью лежит на головном управлении. Таким образом, можно прийти к выводу, что в случае недостаточности имущества для удовлетворения требований кредиторов, обязательства по их погашению после ликвидации филиала переходят к ОАО.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Ликвидация кредитной организации Добровольная ликвидация ОАО

Источник: http://ipopen.ru/likvid/likvidacija-oao/likvidacija-filiala-oao.html

Принятие решения о закрытии филиала или представительства ооо

Важно При этом обязательным условия является постановка филиала на налоговый учет (ст.83 НК РФ), в качестве субъекта, исполняющего обязанности по уплате налогов (ст.19 НК РФ), а также внесение его в ЕГРЮЛ (ст.5 ФЗ «О государственной регистрации…»).

Для обращения в орган ФНС отводится месячный срок (ст.23 НК РФ). Кроме того, в результате учреждения нового филиала головному управлению необходимо внести соответствующие регистрационные изменения в свой устав (ст.52 ГК РФ).

Правовой статус Гражданский кодекс РФ относит филиалы к категории обособленных подразделений юридического лица. Аналогичная правовая позиция изложена в Налоговом кодексе (ст.11 НК РФ).

Целью создания дополнительного отделения обычно является необходимость продвижения бизнеса, а также представление интересов головного управления в новом регионе страны.

Как закрыть филиал или представительство ао

Внимание Схема ликвидации филиала ОАО Как указано в таблице, ликвидационный баланс обязательно утверждается общим собранием акционеров.

Кроме того, об указанных документах ликвидационная комиссия должна направлять уведомление в регистрирующий орган.

Тогда как погашение обязательств перед кредиторами происходит на основании промежуточного ликвидационного баланса в порядке очередности, которая установлена ст.64 ГК РФ.

Ликвидация филиала оао

  • путем добровольного закрытия;
  • по решению судебных органов.

Добровольное прекращение деятельности филиала акционерного общества инициирует орган управления. Ликвидация проводится поэтапно:

  • сначала принимается решение методом, который зависит от формы собственности Общества, назначается и начинает работать ликвидационная комиссия, внутри нее распределяются обязанности;
  • следующий этап связан с внесением поправок и изменений в текст соответствующих учредительных документов;
  • далее – уведомление ЕГРЮЛ и своевременное оповещение налогового органа для проведения последним необходимых проверок.

Если филиал АО ликвидируется на основании решения судебных органов, процедура выглядит следующим образом:

  • Назначается ликвидационная комиссия, определяется ее состав.
  • Решаются вопросы, связанные с имуществом.

Порядок и сроки процедуры ликвидации филиала организации

В ФОМС отправить извещение необходимо в течении 10 календарных дней, для остальных органов срок извещения не установлен.

  • Следующим этапом является закрытие счетов филиала. П.1 Ст. 23 Налогового кодекса свидетельствует, что оповещение в налоговую о закрытии филиала следует оформлять по форме № С-09-1.
  • Полное прекращение деятельности филиала происходит после сдачи всей соответствующей документации в архив и уничтожения печати.
  • Ликвидация филиала, не указанного в уставных документах компании — шаг за шагом В случаях, когда подразделение предприятия находится в удаленном месте (другом населенном пункте) и не указывается в уставных документах, оно юридически не считается представительством данной компании. Процедура ликвидации такого подразделения выглядит значительно проще, чем указанного в уставе.

Как проходит ликвидация филиала предприятия

Наиболее часто возникающие:

  1. Задачи, для решения которых было создано подразделение, решены.
  2. Отсутствие экономической прибыли.
  3. Другое.

Достаточно будет только лишь соответствующего решения со стороны учредителей, учредителя — если таковой только один. Также нередко основанием для закрытия предприятия является решение налоговых органов. Самым важным отличием принудительного закрытия от ликвидации по иным основанием является невозможность отмены процедуры.

Если во втором случае возможно будет в любой момент времени ликвидацию отменить, то при закрытии по решению суда сделать это будет фактически невозможно. Существует также ряд других немаловажных нюансов, связанных с закрытием филиала, подразделения.

Если соответствующий опыт по поводу закрытия по ряду причин отсутствует — стоит получить консультацию от квалифицированных специалистов.

Порядок ликвидации акционерного общества

» Статьи » Принятие решения о закрытии филиала или представительства ООО : 13.04.2016 Законом напрямую не предусматривается, какой конкретно орган управления в ООО отвечает за принятие решения o закрытии (ликвидации) филиала или представительства.

Но произведенный анализ российского законодательства и судебной практики дает возможность сделать вывод, что таким органом является общее собрание участников (OCУ) OOO.

На это указывают следующие моменты: создает филиал и открывает представительство по действующему законодательству именно ОСУ ООО, к тому же законодательством перечень вопросов, отнесенных к компетенции ОСУ оставлен открытым.

Соответственно устав OOO может предусматривать закрытие филиала или представительства именно ОСУ. Однако если устав ООО такого положения не содержит, то все равно данный вопрос относится именно к компетенции ОСУ.

Решение о закрытии филиала (принимает совет директоров)

Такое сообщение представляется по форме N С-09-3-2 (приложение N 4 к приказу ФНС России от 09.06.2011 N ММВ-7-6/[email protected]). За несвоевременную подачу сообщения по указанной форме организация может быть привлечена к ответственности, предусмотренной п. 1 ст.

126 НК РФ (штраф в размере 200 рублей за каждый непредставленный документ), а ее должностные лица — к ответственности, предусмотренной п. 1 ст. 15.6 КоАП РФ (штраф в размере от 300 до 500 рублей).

Ответ подготовил:Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТКотыло Игорь Контроль качества ответа:Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТБарсегян Артем 21 января 2016 г.
Материал подготовлен на основе индивидуальной письменной консультации, оказанной в рамках услуги Правовой консалтинг.

*(1) Отметим, что с 1 сентября 2014 года из ст. 55 ГК РФ исключено требование о включении в устав организации сведений о представительствах и филиалах.

Пошаговая инструкция по ликвидации филиала оао

Налогового кодекса, налоговая имеет право продлить срок исполнения своих обязанностей по причине организации выездной налоговой проверки и до ее завершения. Процедура снятия филиала с налогового учета является бесплатной. Подтверждением снятия с учета является письменное уведомление.

Сразу после получения документа о снятии с учета филиала нужно подготовить заявление по форме № С-09-3 для предъявления в регистрирующий налоговой орган головного предприятия.

Срок подачи заявления — 1 календарный месяц. Среди внебюджетных фондов, которые необходимо известить о прекращении деятельности филиала, выделяют: ПФР, ФОМС, ФСС, служба занятости.

Форма оповещений для всех организаций (кроме ПФР) свободная.

К письменному оповещению необходимо приложить копию протокола собрания акционеров о принятом решении.

Это позволит избежать различных проблем, сложностей в дальнейшем. Стоимость ликвидации на платной основе обычно составляет от 5 тыс. рублей и более. Также не стоит забывать о необходимости оплаты государственной пошлины.

Определяется этот момент ст.№333.33 НК РФ. Величина пошлины равна 20% от 4 тыс. рублей. Оплата таковой является обязательным условием. В то же время стоимость услуг по ликвидации зависит одновременно от целого ряда различных факторов.

В первую очередь к таковым относится объем документальной работы, количество числящихся сотрудников — увольнение которых следует осуществить.

Куда обращаться Прекращение деятельности подразделения, филиала некоммерческой организации или же работающей на иной основе должна осуществляться обязательно установленным законодательством образом.

Источник: http://advokat-zulfigarov.ru/kto-mozhet-prinyat-reshenie-o-zakrytii-filiala-ao/

Порядок ликвидации акционерного общества

Кто может принять решение о закрытии филиала ао

Акционерное общество является хозяйственным обществом с уставным капиталом, который формируется имуществом и денежными средствами участников и представлен определенным количеством акций.

При ликвидации АО любая деятельность организации прекращается. Обязательства и права не передаются иным лицам. Процедура закрытия базируется на Гражданском кодексе РФ и Федеральном законе «Об акционерных обществах» в последней доступной редакции.

Принятие решения

Ликвидация акционерного общества может быть инициирована арбитражным судом (на основании решения) или носить добровольный характер. Статья 61 (пункт 2) ГК РФ содержит перечень причин, допускающих добровольное прекращение деятельности:

  • если срок, на который создавалась организация, истек;
  • если цель, для достижения которой существует общество, достигнута.

Добровольная ликвидация возможна и в других случаях, к примеру, когда цель создания АО не может быть достигнута.

Решение о проведении собрания, на котором будет рассматриваться вопрос добровольного закрытия Акционерного Общества, содержит:

  1. Указание даты, времени, места мероприятия; почтового адреса, если предусмотрено ание, для отправки заполненных бюллетеней; даты окончания приема бюллетеней, почтового адреса, если собрание представляется собой заочное ание.
  2. Сведения о времени начала регистрации участников.
  3. Информацию, касающуюся формы предстоящего собрания (может проходить в виде заочного ания или при совместном присутствии акционеров).
  4. Дату формирования перечня допущенных к общему собранию акционеров.
  5. Повестку дня.
  6. Данные о порядке оповещения участников об общем собрании и вручения им бюллетеней.
  7. Информацию для акционеров общества с указанием порядка предоставления материалов.
  8. Четкую структуру (форму, образец текста) бюллетеней при их использовании в ании.
  9. Перечень разъяснений по процедуре сбора .
  10. Перечень типов ценных бумаг (привилегированные акции), дающих своим владельцам право участвовать в ании по вопросу, вынесенному на повестку дня.

При проведении общего собрания вопрос о ликвидации АО считается решенным, если за закрытие выступило квалифицированное большинство участников (три четверти), владеющих голосующими акциями.

Основы добровольной ликвидации Акционерного Общества

Если акционеры принимают решение о добровольной ликвидации, на общем собрании также назначается ликвидационная комиссия, утверждаются порядок и сроки проведения процедуры. Ликвидационная комиссия получает полный спектр управленческих полномочий, представляет ликвидируемое общество в суде.

После обязательной отправки уведомления в налоговую инспекцию последняя инициирует выездную проверку, поскольку выступает в качестве потенциального кредитора при недоначислении обязательных платежей.

Если возникает необходимость, у должностных лиц, уполномоченных налоговыми органами на проведение проверки, есть возможность обследовать торговые, складские, производственные и другие помещения и территории, с помощью которых налогоплательщик извлекает доход или содержит объекты налогообложения. Ими же может проводиться инвентаризация.

С момента внесения регистрирующим органом записи о начале процесса ликвидации в ЕГРЮЛ Общество лишается возможности:

  • изменять содержание учредительных документов;
  • выступать учредителем новых юридических лиц;
  • регистрировать юридические лица, возникновение которых – результат реорганизации ликвидируемого акционерного общества.

Письменное уведомление отправляется в ПФР и ФСС РФ. На это организация имеет 3 дня с момента вынесения акционерами решения о добровольном закрытии.

В Архиве для хранения остается касающаяся личного состава документация, представленная:

  • личными карточками;
  • лицевыми счетами сотрудников;
  • расчетами по зарплате (начисление, выплата) и др.

Поэтапный план ликвидации АО

Пошаговая инструкция добровольной ликвидации АО включает:

  1. Вынесение советом директоров (наблюдательным советом) на рассмотрение вопроса о прекращении деятельности акционерного общества.
  2. Проведение общего собрания владельцев голосующих акций, в ходе которого участники подтверждают ликвидацию общества большинством , назначают ликвидационную комиссию. Если часть ценных бумаг принадлежат государству, муниципальному образованию, ликвидационная комиссия не может быть сформирована без представителя указанных институтов (привлекаются соответствующие комитет по имуществу, имущественный фонд, орган местного самоуправления). Невыполнение указанного требования влечет отказ органа государственной регистрации ликвидируемого АО в утверждении состава комиссии.
  3. Размещение ликвидационной комиссией в печатных изданиях, публикующих информацию о юридических лицах, их регистрации, сообщения, которое подтверждает ликвидацию организации, содержит сведения для кредиторов, определяющие порядок и сроки предъявления требований. Если с момента публикации сообщения не прошло 2 месяца, кредиторы не имеют права предъявлять свои требования. Отсутствие кредитных обязательств служит основой распределения имущества ликвидируемого АО между владельцами акций по принципу очередности, причем участники следующей очереди не могут получить имущество, пока оно не распределено между участниками, входящими в предыдущую очередь.
  4. Отработка ликвидационной комиссией плана мероприятий, направленных на выявление кредиторов, сбор долгов с дебиторов. Также на этом этапе кредиторы письменно уведомляются о прекращении деятельности акционерного общества.
  5. Составление промежуточного ликвидационного баланса. Документ формируется, когда срок, в течение которого кредиторы могут предъявить требования, заканчивается, и описывает состав имущества организации, предъявленные требования по кредитам, результаты взаимодействия с кредиторами.
  6. Утверждение промежуточного ликвидационного баланса, согласованного с зарегистрировавшим ликвидируемое АО органом, на общем собрании владельцев акций.
  7. Публичные торги для продажи имущества, которые организуются и проводятся ликвидационной комиссией, если имеющиеся денежные средства не могут удовлетворить требования кредиторов, т.е. их количества недостаточно.
  8. Организация выплат по кредитам. Процедурой занимается ликвидационная комиссия на основании утвержденного промежуточного ликвидационного баланса. Очередность погашения кредиторской задолженности:
    1. Первыми на очереди стоят граждане, которым организация обязана компенсировать причиненный вред здоровью и жизни. В этом случае соответствующие повременные платежи капитализируются.
    2. Во вторую очередь включаются выходные пособия, оплата труда лиц, с которыми был заключен трудовой договор или контракт; вознаграждения, предусмотренные авторскими договорами.
    3. Далее выполняются обязательства перед кредиторами, где залогом выступает имущество ликвидируемой компании.
    4. Четвертая очередь формируется обязательными платежами – погашением задолженности перед бюджетом, внебюджетными фондами.
    5. Последними выплаты получают другие кредиторы, причем только через месяц с момента принятия промежуточного ликвидационного баланса.
  9. Составление ликвидационного баланса. Документ описывает оставшиеся в распоряжении АО активы к моменту прекращения деятельности. Информация отражает состояние Общества до выполнения обязательств перед держателями акций. Комиссия начинает работу над ликвидационным балансом после погашения кредиторской задолженности.
  10. Утверждение согласованного с регистрирующим органом ликвидационного баланса на общем собрании владельцев акций.
  11. Завершение процедуры ликвидации АО. Акционерное общество перестает существовать, когда регистрирующий орган вносит соответствующую запись в ЕГРЮЛ. Выдача свидетельства о прекращении деятельности производится налоговой инспекцией. На совершение указанной операции отводится 5 дней с момента подачи пакета документов на ликвидацию.

Закрытие подразделения

Ликвидация филиалов АО может проводиться 2 способами:

  • путем добровольного закрытия;
  • по решению судебных органов.

Добровольное прекращение деятельности филиала акционерного общества инициирует орган управления. Ликвидация проводится поэтапно:

  • сначала принимается решение методом, который зависит от формы собственности Общества, назначается и начинает работать ликвидационная комиссия, внутри нее распределяются обязанности;
  • следующий этап связан с внесением поправок и изменений в текст соответствующих учредительных документов;
  • далее – уведомление ЕГРЮЛ и своевременное оповещение налогового органа для проведения последним необходимых проверок.

Если филиал АО ликвидируется на основании решения судебных органов, процедура выглядит следующим образом:

  • Назначается ликвидационная комиссия, определяется ее состав.
  • Решаются вопросы, связанные с имуществом. На основании выявленных задолженностей формируется очередь для выплат: первыми производятся платежи в бюджет и фонды, затем АО рассчитывается по кредитам, гасит долги перед сотрудниками филиала. Оставшиеся средства могут использоваться компанией в собственных целях или распределяться судом. Взятое в аренду имущество возвращается лицу, которому принадлежит.
  • На адрес налоговых органов направляется письменное уведомление о закрытии, после чего филиал снимается с учета, и соответствующая запись вносится в ЕГРЮЛ, а ликвидация считается завершенной.
  • Документация передается сотрудникам государственного архива по месту расположения подразделения для хранения.

Погашение акций

В 23 статье закона, регулирующего деятельность акционерных обществ, содержится перечень правил, определяющих порядок распределения имущества между владельцами акций.

  • Передача имущества акционерам начинается после погашения кредиторской задолженности.
  • Средства распределяются в порядке очереди:
    • первыми выплачиваются суммы по акциям, подлежащим выкупу;
    • вторая очередь – привилегированные акции, а именно начисленные, но не выплаченные дивиденды, ликвидационная стоимость, оговоренная в уставе;
    • третья очередь – имущество распределяется между держателями обыкновенных акций, а также владельцами акций привилегированной группы.
  • Выплаты остальным категориям участников начинаются после удовлетворения требований предыдущей очереди.
  • Вторая очередь характеризуется специальными правилами:
    • ликвидационная стоимость выплачивается в порядке очереди по приоритетности ценных бумаг, но не нарушая основную очередь;
    • если имущество не покрывает расходы на дивиденды и ликвидационную стоимость, размер платежей от оставшейся в распоряжении суммы по привилегированным акциям одинакового вида зависит от количества этих акций у владельца; если присутствуют акции разных групп, распределение имущества основывается на принципе пропорциональности.

Длительность и стоимость процедуры закрытия акционерного общества

Общий срок процедуры прекращения деятельности акционерного общества формируется из времени, затраченного:

  • на уведомление владельцев акций (месячный период);
  • расчеты по кредитам: вторая и третья очереди кредиторов получает выплаты после кредиторов предыдущих очередей (по истечении месяца);
  • публичное объявление (минимум 2 месяца после появления информации в печатных изданиях);
  • заявления (подачу в регистрирующий орган); уведомления, отправленные в фонды и иные структуры.

Таким образом, общая минимальная длительность ликвидации составляет 4 месяца.

Процедура закрытия АО – сложный процесс, связанный со значительными затратами, в определении конечной стоимости которого важную роль играют:

  • выбор порядка прекращения деятельности;
  • имеющиеся филиалы и представительства;
  • показатель соотношения размера обязательств перед кредиторами и дебиторской задолженности;
  • требующие оплаты государственные пошлины, публикации в печатных изданиях;
  • привлечение сторонних специалистов (если штатные юристы не имеют нужного опыта).

Основные расходы:

  • регистрация ликвидации АО – размер государственной пошлины составляет 800 рублей;
  • публикация в СМИ – примерно 2000 рублей.

В случае, когда соответствующие органы не получают от Общества уведомления по истечении срока, равного 3 дням, на организацию налагается штраф – 5000 рублей. Точкой отсчета считается дата принятия учредителями решения о закрытии.

Если для проведения процедуры ликвидации привлекается специализированная компания, минимальный размер затрат составляет около 15000 рублей, а верхний порог исчисляется сотнями тысяч рублей.

Источник: https://bankrotstvoved.ru/likvidaciya-predpriyatiya/poryadok-likvidatsii-ao

Юрист Ходюков
Добавить комментарий